Районный коэффициент и северная надбавка
Загружаем коэффициент, северную надбавку и настройки для 1С:ЗУП…
Загружаем коэффициент, северную надбавку и настройки для 1С:ЗУП…
Районный коэффициент и северная надбавка
Где работает сотрудник?
1,4 1,6 1,7 2,0 в части района 2,0
Усть-Янский улус, Республика Саха (Якутия), севернее Полярного круга
Район Крайнего Севера
Что установить в 1С:ЗУП
Районный коэффициент (федеральный) программа использует при расчёте пособий по временной нетрудоспособности, Районный коэффициент — как надбавку к оплате труда. Территориальные условия — код для подраздела 1.2 ЕФС-1; он относится к месту и периоду работы сотрудника (пункт 59 порядка заполнения): код зависит от статуса территории сейчас и на 31.12.2001 — по перечню № 1946 и перечню № 1029.
Почему 2,0
Депутатский — прямо в тексте акта: «Местности, где расположены предприятия и стройки алмазодобывающей промышленности на месторождениях "Айхал" и "Удачная" (г. Удачный), прииски "Депутатский" и "Кулар" и предприятия и организации Нижнеколымского района по правому берегу реки Колымы от ее устья до реки Большой Анюй, обслуживающие золотодобывающую промышленность Чукотского национального округа, п. Усть-Куйга Усть-Янского района».
Круг работников: все работники, переведенные на новые условия оплаты труда.
Постановление Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 04.09.1964 № 379/П-18; Постановление Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 04.09.1964 № 378/П-18
Почему до 80%
Депутатский — район Крайнего Севера, строка перечня: «Республика Саха (Якутия) — вся республика».
Перечень, утверждённый постановлением Правительства РФ от 16.11.2021 № 1946, раздел «Районы Крайнего Севера»
Группа 2: район Крайнего Севера, не входящий в группу 1 (Чукотка, Северо-Эвенский район Магаданской области, Корякский округ и Алеутский район Камчатского края, острова Северного Ледовитого океана и его морей, кроме островов Белого моря).
Работники научно- исследовательских учреждений, конструкторских, проектно- конструкторских, проектно- технологических и конструкторско- технологических организаций и вычислительных центров, находящихся на самостоятельном балансе, а также работники, переводимые на новые условия оплаты труда в соответствии с пунктом 10 Постановления Совета Министров СССР от 24 декабря 1969 г. N 972
Районы (в ОКАТО - улусы): Абыйский, Аллаиховский, Анабарский, Булунский, Верхнеколымский, Верхневилюйский, Верхоянский, Вилюйский, Жиганский, Кобяйский, Ленинский, Момский, Нижнеколымский, Оймяконский, Оленекский, Среднеколымский, Сунтарский, Томпонский и Усть-Янский (за исключением поселка Усть-Куйга). Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 30.06.1970 № 210/18
Работники проектных и изыскательских организаций (за исключением изыскательских экспедиций, партий и отрядов)
Районы (в ОКАТО - улусы): Абыйский, Аллаиховский, Анабарский, Булунский, Верхнеколымский, Верхневилюйский, Верхоянский, Вилюйский, Жиганский, Кобяйский, Ленинский, Момский, Нижнеколымский, Оймяконский, Оленекский, Среднеколымский, Сунтарский, Томпонский и Усть-Янский. Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 23.09.1969 № 379/23
Рабочие и служащие непроизводственных отраслей
Абыйский, Аллаиховский, Анабарский, Булунский, Верхневилюйский, Верхнеколымский, Верхоянский, Вилюйский, Жиганский, Кобяйский, Нюрбинский (ранее Ленинский), Мирнинский, Момский, Оймяконский, Оленекский, Среднеколымский, Сунтарский, Томпонский, Усть-Янский (за исключением поселка Усть-Куйга) и Эвено-Бытантайский районы. Информационное письмо Минтруда России, ПФР от 09.06.2003 № 670-9/1199-16/25-23/5995
Группа 2: район Крайнего Севера.
Обычный порядок: 10% через полгода работы и по 10% за каждые следующие полгода до 60%, дальше по 10% за год, до 80%.
Молодёжи до 30 лет, прожившей здесь не менее года: 20% через полгода и по 20% за каждые следующие полгода до 60%, последние 20% за год, до 80%.
Основание: перечень, утверждённый постановлением Правительства РФ от 16.11.2021 № 1946; Указ Президиума ВС СССР от 26.09.1967 № 1908-VII.
Труд в местностях с особыми климатическими условиями оплачивается в повышенном размере (ст. 146 и 148 ТК РФ). Размеры коэффициентов и надбавок устанавливает Правительство (ст. 316, 317 ТК РФ). Для большинства работодателей они сейчас берутся из актов Союза ССР и РСФСР: эти акты продолжают действовать (ст. 423 ТК РФ).
Регион и муниципалитет вправе установить своим органам и учреждениям коэффициент выше, за счёт своего бюджета (ч. 2 ст. 316 ТК РФ). Такие коэффициенты показаны отдельно: для организаций, которые субъект не финансирует, такой акт сам по себе повышенного коэффициента не устанавливает. Работодатель вправе установить больше в коллективном или трудовом договоре (ст. 135 ТК РФ). Акты регионов 1991–1995 годов, принятые по постановлению Совмина РСФСР № 76, бывают адресованы всем работодателям — они показаны как «РК региональный». Акты для отдельных организаций здесь не приводятся.
Все строки справочника СФР есть в нашем — по размеру, территории и кругу работников. Сверено 06.10.2026.
Эти размеры отраслям установлены актами 1958–1959 годов. Позже для всех работников, переведённых на новые условия оплаты труда установлен 2,0, и он действует вместо них: Постановление Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 04.09.1964 № 379/П-18; Постановление Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 04.09.1964 № 378/П-18.
Работники предприятий и организаций нефтяной и газовой промышленности
Районы (в ОКАТО - улусы): Абыйский, Аллаиховский, Анабарский, Булунский, Верхневилюйский, Верхнеколымский, Верхоянский, Вилюйский, Жиганский, Кобяйский, Момский, Нижнеколымский, Нюрбинский, Оймяконский, Оленекский, Саккырырский (упразднен), Среднеколымский, Сунтарский, Томпонский, Усть-Янский и Ленский район севернее 61 град. северной широты. Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 27.07.1959 № 527/13
Работники предприятий по производству железобетонных и бетонных изделий и конструкций
Районы (в ОКАТО - улусы): Абыйский, Аллаиховский, Анабарский, Булунский, Верхневилюйский, Верхнеколымский, Верхоянский, Вилюйский, Жиганский, Кобяйский, Момский, Нижнеколымский, Нюрбинский, Оймяконский, Оленекский, Саккырырский (упразднен), Среднеколымский, Сунтарский, Томпонский, Усть-Янский и Ленский район севернее 61 град. северной широты. Постановление Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 17.11.1958 № 974
Работники отдельных предприятий и цехов машиностроительной и металлообрабатывающей промышленности
Районы (в ОКАТО - улусы): Абыйский, Аллаиховский, Анабарский, Булунский, Верхневилюйский, Верхнеколымский, Верхоянский, Вилюйский, Жиганский, Кобяйский, Момский, Нижнеколымский, Нюрбинский, Оймяконский, Оленекский, Саккырырский (упразднен), Среднеколымский, Сунтарский, Томпонский, Усть-Янский и Ленский район севернее 61 град. северной широты. Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 25.06.1959 № 470/11
Работники предприятий химической промышленности
Районы (в ОКАТО - улусы): Абыйский, Аллаиховский, Анабарский, Булунский, Верхневилюйский, Верхнеколымский, Верхоянский, Вилюйский, Жиганский, Кобяйский, Момский, Нижнеколымский, Нюрбинский, Оймяконский, Оленекский, Саккырырский (упразднен), Среднеколымский, Сунтарский, Томпонский, Усть-Янский и Ленский район севернее 61 град. северной широты. Постановление Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 17.11.1958 № 974
Военнослужащим по контракту и сотрудникам силовых ведомств коэффициент 2,0 применяется к денежному довольствию: Постановление Правительства РФ от 23.01.2023 № 58.
Коэффициент, установленный субъектом или муниципалитетом, действует только в их органах и учреждениях (ч. 2 ст. 316 ТК РФ). Для остальных работодателей такой акт сам по себе повышенного коэффициента не устанавливает.
Улусы (районы), расположенные за Полярным кругом: Абыйский, Аллаиховский, Анабарский, Булунский, Верхнеколымский, Верхоянский, Жиганский, Мирнинский (поселок Айхал и город Удачный с подчиненными территориями), Момский, Нижнеколымский, Оймяконский, Оленекский, Среднеколымский, Усть-Янский, Эвено-Бытантайский, Лица, работающие в организациях, финансируемых из государственного бюджета Республики Саха (Якутия)
Закон Республики Саха (Якутия) от 18.05.2005 234-З N 475-III
Надбавку на условиях лучше федеральных субъект или муниципалитет вправе установить своим органам и учреждениям за счёт своего бюджета (ст. 317 и ч. 2 ст. 316 ТК РФ). Для остальных работодателей такой акт сам по себе лучших условий не устанавливает. Условия зависят от работодателя и работника: источник финансирования учреждения, возраст, срок проживания на Севере — они названы в самом акте, строки ниже передают их кратко.
Вся территория республики
Закон Республики Саха (Якутия) от 18.05.2005 234-З N 475-III