Мурманск

городской округ Мурманск, Мурманская область, севернее Полярного круга

Район Крайнего Севера

1,4РК федеральныйк зарплате и в пособиях

1,5РК для бюджетниковв учреждениях, которые финансирует регион или город

до 80%максимальная северная надбавкаОбычно: 10% через полгода работы и по 10% за каждые следующие полгода до 60%, дальше по 10% за год, до 80% — за 5 лет.Молодёжи до 30 лет, прожившей здесь не менее года: 20% через полгода и по 20% за каждые следующие полгода до 60%, последние 20% за год, до 80% — за 2,5 года.

Мурманская область: все города и районы ›Карта России ›

Что установить в 1С:ЗУП

Районный коэффициент (федеральный): 1,4Непроизводственным отраслям — по письму Минтруда и ПФР 2003 года; у части отраслей свой размер.
Районный коэффициент: Тот же, что федеральныйВ органах и учреждениях, которые финансирует субъект или город: 1,5.
Порядок начисления северной надбавки: Группа 2 обычнаяМолодёжи до 30 лет, прожившей здесь не менее года: Группа 2 льготная
Территориальные условия: РКСРайон Крайнего Севера и сейчас, и на 31.12.2001.

Районный коэффициент (федеральный) программа использует при расчёте пособий по временной нетрудоспособности, Районный коэффициент — как надбавку к оплате труда. Территориальные условия — код для подраздела 1.2 ЕФС-1; он относится к месту и периоду работы сотрудника (пункт 59 порядка заполнения): код зависит от статуса территории сейчас и на 31.12.2001 — по перечню № 1946 и перечню № 1029.

Почему 1,4

Размер действует на всей территории региона.

Круг работников: рабочие и служащие непроизводственных отраслей.

Информационное письмо Минтруда России, ПФР от 09.06.2003 № 670-9/1199-16/25-23/5995

Почему 1,5 для бюджетников

Мурманск — прямо в тексте акта: «Город Мурманск».

Круг работников: лица, работающие по найму постоянно или временно в организациях, финансируемых из бюджета муниципального образования, в том числе лица, замещающие муниципальные должности на постоянной основе.

Решение Мурманского городского Совета от 29.05.2020 N 11-143

Почему до 80%

Мурманск — район Крайнего Севера, строка перечня: «Мурманская область — вся область».

Перечень, утверждённый постановлением Правительства РФ от 16.11.2021 № 1946, раздел «Районы Крайнего Севера»

Группа 2: район Крайнего Севера, не входящий в группу 1 (Чукотка, Северо-Эвенский район Магаданской области, Корякский округ и Алеутский район Камчатского края, острова Северного Ледовитого океана и его морей, кроме островов Белого моря).

Указ Президиума ВС СССР от 26.09.1967 № 1908-VII

Отрасли со своим размером3 отрасли: 1,5; 1,3

1,5
Работники геологических и топографо-геодезических организаций и предприятий
На всей территории. Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 05.03.1960 № 298/8
1,5
Работники предприятий и организаций нефтяной и газовой промышленности
На остальной территории. Постановление Госкомтруда СССР Секретариата ВЦСПС от 26.05.1980 № 136/10-83
1,3
Отдельные категории руководящих работников органов государственного и хозяйственного управления, суда и прокуратуры
На всей территории. Постановление Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 17.07.1985 № 231/П-7

Как растёт надбавкагруппа 2

Группа 2: район Крайнего Севера.

Обычный порядок: 10% через полгода работы и по 10% за каждые следующие полгода до 60%, дальше по 10% за год, до 80%.

Молодёжи до 30 лет, прожившей здесь не менее года: 20% через полгода и по 20% за каждые следующие полгода до 60%, последние 20% за год, до 80%.

Основание: перечень, утверждённый постановлением Правительства РФ от 16.11.2021 № 1946; Указ Президиума ВС СССР от 26.09.1967 № 1908-VII; Указ Президиума ВС СССР от 10.02.1960; постановление Совмина РСФСР от 22.10.1990 № 458.

Военнослужащим и сотрудникам силовых ведомств1,4

Военнослужащим по контракту и сотрудникам силовых ведомств коэффициент 1,4 применяется к денежному довольствию: Постановление Правительства РФ от 23.01.2023 № 58.

РК для бюджетников: кому и каким актом1,5

Коэффициент, установленный субъектом или муниципалитетом, действует только в их органах и учреждениях (ч. 2 ст. 316 ТК РФ). Для остальных работодателей такой акт сам по себе повышенного коэффициента не устанавливает.

1,5

На чём основано

Труд в местностях с особыми климатическими условиями оплачивается в повышенном размере (ст. 146 и 148 ТК РФ). Размеры коэффициентов и надбавок устанавливает Правительство (ст. 316, 317 ТК РФ). Для большинства работодателей они сейчас берутся из актов Союза ССР и РСФСР: эти акты продолжают действовать (ст. 423 ТК РФ).

Регион и муниципалитет вправе установить своим органам и учреждениям коэффициент выше, за счёт своего бюджета (ч. 2 ст. 316 ТК РФ). Такие коэффициенты показаны отдельно: для организаций, которые субъект не финансирует, такой акт сам по себе повышенного коэффициента не устанавливает. Работодатель вправе установить больше в коллективном или трудовом договоре (ст. 135 ТК РФ). Акты регионов 1991–1995 годов, принятые по постановлению Совмина РСФСР № 76, бывают адресованы всем работодателям — они показаны как «РК региональный». Акты для отдельных организаций здесь не приводятся.

Все строки справочника СФР есть в нашем — по размеру, территории и кругу работников. Сверено 05.10.2026.