‹ Разъяснения ведомств

Если работник увольняется по соглашению сторон, выплачивается ли ему денежная компенсация в связи с увольнением по такому основанию и в каком размере?

Позиция ведомства, не норма права10.3. При увольнении3.10. Иное

Разъяснение

Роструд

Актуально на 12.08.2026 по отметке сайта

На Онлайнинспекции Роструда этот ответ опубликован под номерами 193 и 324

Разъяснение Роструда

Законодательством не предусмотрена выплата компенсаций при увольнении по соглашению сторон. Однако выплата компенсаций может быть предусмотрена в соглашении с работодателем о прекращении трудового договора либо в коллективном договоре.

Правовое обоснование

Согласно ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора коллективным договором могут предусматриваться случаи выплаты выходных пособий, не предусмотренные ТК РФ.

Ещё к этим статьям

  1. МинтрудЧастное разъяснениеПисьмо Минтруда от 02.06.2026 № 14-1/ООГ-2290
  2. МинтрудЧастное разъяснениеПредлагается разъяснить применение абз. 2 п. 13 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 24.04.2025 N 540
  3. МинтрудЧастное разъяснениеПисьмо Минтруда от 04.09.2025 № 14-1/ООГ-4011
  4. МинтрудЧастное разъяснениеО расчете среднего месячного заработка Департамент оплаты труда, трудовых отношений и социального партнерства Минтруда России рассмотрел Ваше обращение, поступившее на официальный сайт Министерства (вх. от 10 июля 2025 г. N ОГ-24350) по вопросам применения постановлений Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 г. N 922 (далее - постановление N 922), и от 24 апреля 2025 г. N 540
  5. КС РФПо делу о проверке конституционности частей второй и третьей статьи 318 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданина В.В.Сергеева
  6. РострудЧастное разъяснениеФедеральная служба по труду и занятости, рассмотрев обращение, зарегистрированное 3 мая 2024 года, в пределах компетенции сообщает.
Нашли ошибку или есть вопрос?