При получении копии трудовой книжки она обнаружила, что никаких записей о переводе не были внесено. Это правомерно?

Да, правомерно, поскольку сведения о временном переводе на другую работу в трудовую книжку не вносятся.

Правовое обоснование

На основании ст. 66 ТК РФ в трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Эти же правила внесения записей в трудовую книжку предусмотрены п. 4 Порядка ведения и хранения трудовых книжек (утв. Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н).